株式会社ドトール・日レスホールディングス
30870小売2026年2月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 2,594位（上位63.3%）。業界平均（568万円）を +35万円 上回ります。
平均年齢
43.4歳
勤続
9年
従業員
2,892名
- 平均年齢
- 43.4歳
- 平均勤続年数
- 9年
- 従業員数（単体）
- 2,892名
- 業界内順位
- 107位 / 346社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、ドトール・日レスを置いてみると
年収の推移
1年で +25万円。増加が続いています。
組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界347社平均と比較
管理職に占める女性の割合
業界平均 16.1%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
1,591億円
営業利益
102億円
経常利益
106億円
純利益
72億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
年収が近い企業
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データで読む株式会社ドトール・日レスホールディングスの年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
1年間で平均年収は25万円増加
株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年間給与は、2025年2月期の578万円から2026年2月期の603万円へ、1年間で25万円（4.3%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
従業員1人あたり売上高は5,503万円
2026年2月期の売上高1,591億円を従業員2,892名で割ると、1人あたり5,503万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の4.2倍
2026年2月期の役員報酬等の総額は8.1億円、対象役員は32名で、1人あたり2,519万円。従業員の平均年収603万円の4.2倍にあたります。
業界平均を35万円上回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は568万円で、株式会社ドトール・日レスホールディングスはこれを35万円上回っています。平均年齢は43.4歳、平均勤続年数は9年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
株式会社ドトール・日レスホールディングスの年収に関するよくある質問
Q. 株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年収はいくらですか？
株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年収は603万円です（2026年2月期・有価証券報告書より）。
Q. 株式会社ドトール・日レスホールディングスは小売業界で年収何位ですか？
株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年収は小売業界346社中107位、上場企業全体では4,099社中2,594位です。
Q. 株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年齢と平均勤続年数は？
2026年2月期時点で、株式会社ドトール・日レスホールディングスの平均年齢は43.4歳、平均勤続年数は9年です（有価証券報告書より）。
Q. 株式会社ドトール・日レスホールディングスの従業員数は何人ですか？
株式会社ドトール・日レスホールディングスの従業員数は2,892人です（2026年2月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。