株式会社三越伊勢丹ホールディングス
30990小売2026年3月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 462位（上位11.3%）。業界平均（568万円）を +328万円 上回ります。
平均年齢
47.4歳
勤続
23.6年
従業員
8,670名
- 平均年齢
- 47.4歳
- 平均勤続年数
- 23.6年
- 従業員数（単体）
- 8,670名
- 業界内順位
- 11位 / 346社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、三越伊勢丹を置いてみると
年収の推移
4年で +185万円。増加が続いています。
組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界347社平均と比較
管理職に占める女性の割合
業界平均 16.1%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
5,456億円
営業利益
800億円
経常利益
866億円
純利益
761億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
年収が近い企業
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データで読む株式会社三越伊勢丹ホールディングスの年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
4年間で平均年収は186万円増加
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年間給与は、2022年3月期の711万円から2026年3月期の896万円へ、4年間で186万円（26.2%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
売上高と平均年収がともに増加
売上高は2022年3月期の4,183億円から2026年3月期は5,456億円（+30.4%）。2026年3月期の営業利益は800億円、売上高営業利益率は14.7%です。同じ期間に平均年収も増えており、業績と給与水準が同じ向きに動いています。
従業員1人あたり売上高は6,293万円
2026年3月期の売上高5,456億円を従業員8,670名で割ると、1人あたり6,293万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の4.6倍
2026年3月期の役員報酬等の総額は5.8億円、対象役員は14名で、1人あたり4,129万円。従業員の平均年収896万円の4.6倍にあたります。
業界平均を328万円上回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は568万円で、株式会社三越伊勢丹ホールディングスはこれを328万円上回っています。平均年齢は47.4歳、平均勤続年数は23.6年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの年収に関するよくある質問
Q. 株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年収はいくらですか？
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年収は896万円です（2026年3月期・有価証券報告書より）。
Q. 株式会社三越伊勢丹ホールディングスは小売業界で年収何位ですか？
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年収は小売業界346社中11位、上場企業全体では4,099社中462位です。
Q. 株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年齢と平均勤続年数は？
2026年3月期時点で、株式会社三越伊勢丹ホールディングスの平均年齢は47.4歳、平均勤続年数は23.6年です（有価証券報告書より）。
Q. 株式会社三越伊勢丹ホールディングスの従業員数は何人ですか？
株式会社三越伊勢丹ホールディングスの従業員数は8,670人です（2026年3月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。