新日本電工株式会社
55630鉄鋼2025年12月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 1,102位（上位26.9%）。業界平均（715万円）を +43万円 上回ります。
平均年齢
42.2歳
勤続
16.6年
従業員
964名
- 平均年齢
- 42.2歳
- 平均勤続年数
- 16.6年
- 従業員数（単体）
- 964名
- 業界内順位
- 17位 / 42社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、新日本電工を置いてみると
年収の推移
1年で +50万円。増加が続いています。
組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界43社平均と比較
女性の賃金 ÷ 男性の賃金
業界平均 74.1%
正規労働者の男女比率
業界平均 75.5%
管理職に占める女性の割合
業界平均 5.3%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
773億円
営業利益
52億円
経常利益
27億円
純利益
14億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
年収が近い企業
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データで読む新日本電工株式会社の年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
1年間で平均年収は51万円増加
新日本電工株式会社の平均年間給与は、2024年12月期の708万円から2025年12月期の758万円へ、1年間で51万円（7.2%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
従業員1人あたり売上高は8,016万円
2025年12月期の売上高773億円を従業員964名で割ると、1人あたり8,016万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の3.0倍
2025年12月期の役員報酬等の総額は2.8億円、対象役員は12名で、1人あたり2,292万円。従業員の平均年収758万円の3.0倍にあたります。
業界平均を43万円上回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は715万円で、新日本電工株式会社はこれを43万円上回っています。平均年齢は42.2歳、平均勤続年数は16.6年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
新日本電工株式会社の年収に関するよくある質問
Q. 新日本電工株式会社の平均年収はいくらですか？
新日本電工株式会社の平均年収は758万円です（2025年12月期・有価証券報告書より）。
Q. 新日本電工株式会社は鉄鋼業界で年収何位ですか？
新日本電工株式会社の平均年収は鉄鋼業界42社中17位、上場企業全体では4,099社中1,102位です。
Q. 新日本電工株式会社の平均年齢と平均勤続年数は？
2025年12月期時点で、新日本電工株式会社の平均年齢は42.2歳、平均勤続年数は16.6年です（有価証券報告書より）。
Q. 新日本電工株式会社の従業員数は何人ですか？
新日本電工株式会社の従業員数は964人です（2025年12月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。
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有価証券報告書（EDINET）に基づくデータです。平均年収は単体・正社員の値です。EDINETでご確認ください。