大末建設株式会社
18140建設2026年3月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 387位(上位9.4%)。業界平均(806万円)を +120万円 上回ります。
平均年齢
41.7歳
勤続
16.8年
従業員
680名
- 平均年齢
- 41.7歳
- 平均勤続年数
- 16.8年
- 従業員数(単体)
- 680名
- 業界内順位
- 41位 / 163社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、大末建設を置いてみると
年収の推移
4年で +188万円。増加が続いています。
組織データの推移
従業員数(左軸)・平均年齢・勤続年数(右軸)
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界163社平均と比較
女性の賃金 ÷ 男性の賃金
業界平均 64.8%
正規労働者の男女比率
業界平均 67.9%
前年度取得者を含むため100%超の場合あり
業界平均 89.0%
管理職に占める女性の割合
業界平均 5.6%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
1,056億円
営業利益
66億円
経常利益
66億円
純利益
38億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数(万円/人)
年収が近い企業
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データで読む大末建設株式会社の年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
4年間で平均年収は188万円増加
大末建設株式会社の平均年間給与は、2022年3月期の738万円から2026年3月期の926万円へ、4年間で188万円(25.5%)増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
売上高と平均年収がともに増加
売上高は2022年3月期の696億円から2026年3月期は1,056億円(+51.6%)。2026年3月期の営業利益は66億円、売上高営業利益率は6.2%です。同じ期間に平均年収も増えており、業績と給与水準が同じ向きに動いています。
従業員1人あたり売上高は1億5,523万円
2026年3月期の売上高1,056億円を従業員680名で割ると、1人あたり1億5,523万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の4.2倍
2026年3月期の役員報酬等の総額は3.5億円、対象役員は9名で、1人あたり3,867万円。従業員の平均年収926万円の4.2倍にあたります。
業界平均を120万円上回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は806万円で、大末建設株式会社はこれを120万円上回っています。平均年齢は41.7歳、平均勤続年数は16.8年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
大末建設株式会社の年収に関するよくある質問
Q. 大末建設株式会社の平均年収はいくらですか?
大末建設株式会社の平均年収は926万円です(2026年3月期・有価証券報告書より)。
Q. 大末建設株式会社は建設業界で年収何位ですか?
大末建設株式会社の平均年収は建設業界163社中41位、上場企業全体では4,099社中387位です。
Q. 大末建設株式会社の平均年齢と平均勤続年数は?
2026年3月期時点で、大末建設株式会社の平均年齢は41.7歳、平均勤続年数は16.8年です(有価証券報告書より)。
Q. 大末建設株式会社の従業員数は何人ですか?
大末建設株式会社の従業員数は680人です(2026年3月期・有価証券報告書の提出会社ベース)。
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有価証券報告書(EDINET)に基づくデータです。平均年収は単体・正社員の値です。EDINETでご確認ください。