株式会社ダブルスタンダード
39250情報・通信2026年3月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 2,546位（上位62.1%）。業界平均（690万円）を −82万円 下回ります。
平均年齢
36.5歳
勤続
4.5年
従業員
137名
- 平均年齢
- 36.5歳
- 平均勤続年数
- 4.5年
- 従業員数（単体）
- 137名
- 業界内順位
- 418位 / 633社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、ダブルスタンダードを置いてみると
年収の推移
4年で +25万円。増加が続いています。
組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
業績推移
単体・億円ベース
売上高
70億円
営業利益
17億円
経常利益
17億円
純利益
11億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
年収が近い企業
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データで読む株式会社ダブルスタンダードの年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
4年間で平均年収は25万円増加
株式会社ダブルスタンダードの平均年間給与は、2022年3月期の583万円から2026年3月期の608万円へ、4年間で25万円（4.3%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
売上高は減少、平均年収は増加
売上高は2022年3月期の71億円から2026年3月期は70億円（−0.9%）。2026年3月期の営業利益は17億円、売上高営業利益率は24.6%です。一方で平均年収は逆向きに動いており、業績がそのまま給与に反映されているわけではありません。
従業員1人あたり売上高は5,117万円
2026年3月期の売上高70億円を従業員137名で割ると、1人あたり5,117万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の2.5倍
2026年3月期の役員報酬等の総額は1.2億円、対象役員は8名で、1人あたり1,545万円。従業員の平均年収608万円の2.5倍にあたります。
業界平均を82万円下回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は690万円で、株式会社ダブルスタンダードはこれを82万円下回っています。平均年齢は36.5歳、平均勤続年数は4.5年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
株式会社ダブルスタンダードの年収に関するよくある質問
Q. 株式会社ダブルスタンダードの平均年収はいくらですか？
株式会社ダブルスタンダードの平均年収は608万円です（2026年3月期・有価証券報告書より）。
Q. 株式会社ダブルスタンダードは情報・通信業界で年収何位ですか？
株式会社ダブルスタンダードの平均年収は情報・通信業界633社中418位、上場企業全体では4,099社中2,546位です。
Q. 株式会社ダブルスタンダードの平均年齢と平均勤続年数は？
2026年3月期時点で、株式会社ダブルスタンダードの平均年齢は36.5歳、平均勤続年数は4.5年です（有価証券報告書より）。
Q. 株式会社ダブルスタンダードの従業員数は何人ですか？
株式会社ダブルスタンダードの従業員数は137人です（2026年3月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。