株式会社 ヤマダコーポレーション
63920機械2026年3月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 1,371位（上位33.4%）。業界平均（696万円）を +28万円 上回ります。
平均年齢
43.1歳
勤続
18.1年
従業員
338名
- 平均年齢
- 43.1歳
- 平均勤続年数
- 18.1年
- 従業員数（単体）
- 338名
- 業界内順位
- 79位 / 228社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、ヤマダコーポレーションを置いてみると
年収の推移
4年で +70万円。増加が続いています。
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組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界228社平均と比較
管理職に占める女性の割合
業界平均 6.3%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
162億円
営業利益
27億円
経常利益
27億円
純利益
17億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
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データで読む株式会社 ヤマダコーポレーションの年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
4年間で平均年収は71万円増加
株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年間給与は、2022年3月期の654万円から2026年3月期の724万円へ、4年間で71万円（10.8%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
売上高と平均年収がともに増加
売上高は2022年3月期の122億円から2026年3月期は162億円（+33.0%）。2026年3月期の営業利益は27億円、売上高営業利益率は16.4%です。同じ期間に平均年収も増えており、業績と給与水準が同じ向きに動いています。
従業員1人あたり売上高は4,801万円
2026年3月期の売上高162億円を従業員338名で割ると、1人あたり4,801万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の2.7倍
2026年3月期の役員報酬等の総額は1.6億円、対象役員は8名で、1人あたり1,982万円。従業員の平均年収724万円の2.7倍にあたります。
業界平均を28万円上回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は696万円で、株式会社 ヤマダコーポレーションはこれを28万円上回っています。平均年齢は43.1歳、平均勤続年数は18.1年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
株式会社 ヤマダコーポレーションの年収に関するよくある質問
Q. 株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年収はいくらですか？
株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年収は724万円です（2026年3月期・有価証券報告書より）。
Q. 株式会社 ヤマダコーポレーションは機械業界で年収何位ですか？
株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年収は機械業界228社中79位、上場企業全体では4,099社中1,371位です。
Q. 株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年齢と平均勤続年数は？
2026年3月期時点で、株式会社 ヤマダコーポレーションの平均年齢は43.1歳、平均勤続年数は18.1年です（有価証券報告書より）。
Q. 株式会社 ヤマダコーポレーションの従業員数は何人ですか？
株式会社 ヤマダコーポレーションの従業員数は338人です（2026年3月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。
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有価証券報告書（EDINET）に基づくデータです。平均年収は単体・正社員の値です。EDINETでご確認ください。