ニッコンホールディングス株式会社
90720陸運2026年3月期 有価証券報告書
上場企業4,099社中 2,463位（上位60.1%）。業界平均（663万円）を −47万円 下回ります。
平均年齢
42.2歳
勤続
14.2年
従業員
13,746名
- 平均年齢
- 42.2歳
- 平均勤続年数
- 14.2年
- 従業員数（単体）
- 13,746名
- 業界内順位
- 37位 / 69社
上場企業の中での位置
全4,099社の年収分布の上に、ニッコンを置いてみると
年収の推移
4年で +9万円。増加が続いています。
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組織データの推移
従業員数（左軸）・平均年齢・勤続年数（右軸）
DEI・男女格差データ
有価証券報告書ベース・業界69社平均と比較
管理職に占める女性の割合
業界平均 9.2%
DEI指標の推移
男女賃金格差・女性管理職比率・男性育休取得率の年度推移
業績推移
単体・億円ベース
売上高
2,699億円
営業利益
238億円
経常利益
249億円
純利益
182億円
従業員1人あたりの売上高
売上高 ÷ 従業員数（万円/人）
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データで読むニッコンホールディングス株式会社の年収
有価証券報告書に記載された数値から算出しています。
4年間で平均年収は9万円増加
ニッコンホールディングス株式会社の平均年間給与は、2022年3月期の607万円から2026年3月期の616万円へ、4年間で9万円（1.5%）増加しました。いずれも有価証券報告書に記載された従業員の平均年間給与で、賞与・基準外賃金を含みます。
売上高と平均年収がともに増加
売上高は2022年3月期の1,982億円から2026年3月期は2,699億円（+36.2%）。2026年3月期の営業利益は238億円、売上高営業利益率は8.8%です。同じ期間に平均年収も増えており、業績と給与水準が同じ向きに動いています。
従業員1人あたり売上高は1,963万円
2026年3月期の売上高2,699億円を従業員13,746名で割ると、1人あたり1,963万円になります。1人あたりの売上が大きいほど給与の原資に余裕が生まれやすく、年収水準を比べるときの目安になります。
役員1人あたり報酬は従業員平均の3.2倍
2026年3月期の役員報酬等の総額は2.4億円、対象役員は12名で、1人あたり1,975万円。従業員の平均年収616万円の3.2倍にあたります。
業界平均を47万円下回る
同じ業界に分類される企業の平均年収は663万円で、ニッコンホールディングス株式会社はこれを47万円下回っています。平均年齢は42.2歳、平均勤続年数は14.2年で、年齢構成の違いも年収差の要因になります。
ニッコンホールディングス株式会社の年収に関するよくある質問
Q. ニッコンホールディングス株式会社の平均年収はいくらですか？
ニッコンホールディングス株式会社の平均年収は616万円です（2026年3月期・有価証券報告書より）。
Q. ニッコンホールディングス株式会社は陸運業界で年収何位ですか？
ニッコンホールディングス株式会社の平均年収は陸運業界69社中37位、上場企業全体では4,099社中2,463位です。
Q. ニッコンホールディングス株式会社の平均年齢と平均勤続年数は？
2026年3月期時点で、ニッコンホールディングス株式会社の平均年齢は42.2歳、平均勤続年数は14.2年です（有価証券報告書より）。
Q. ニッコンホールディングス株式会社の従業員数は何人ですか？
ニッコンホールディングス株式会社の従業員数は13,746人です（2026年3月期・有価証券報告書の提出会社ベース）。
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有価証券報告書（EDINET）に基づくデータです。平均年収は単体・正社員の値です。EDINETでご確認ください。